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安顺***服务热线

文章阐述了关于安顺政务服务工作，以及安顺***服务热线的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

1、市***办公室行政编制设置为80个，其中包括7个市级领导行政编制、2个单列纪检监察编制和5个市***法制办公室单列行政编制。

2、安顺市发展和改革委员会的组织架构中，行政编制总数为30名，其中包括机关工勤人员的事业编制4名。该机构的领导层配置如下：主任职位由1人担任，同时担任西部开发办公室主任。副主任职位则设有3个，但不包括***在内。总经济师1名，专门负责经济规划和策略。

（图片来源网络，侵删）

3、人员编制方面，安顺市司法局（含黄果树分局和开发区分局）拥有政法专项编制40名，其中包含局长、副局长、纪检组长、政治部主任、机关党委书记等职位，以及纪检组副组长（监察室主任）和科级领导职数16名，其中包括黄果树分局局长和开发区分局局长。此外，还有5名机关工勤人员编制。

4、安顺市教育局（市委教育工委）机关行政编制25名（含单列纪检监察编制2名），其中，局长（市委教育工委书记）1名、副局长3名、市委教育工委专职副书记1名、督学2名、纪检组长1名；纪检组副组长（监察室主任）1名、科级领导职数（含市委教育工委办公室）13名。机关工勤人员编制3名。

安顺市政务服务局的主要职责包括以下几点：全面管理行政许可和非行政许可审批事项：负责全市行政许可和非行政许可审批事项的组织协调、规范流程，并实施严格的监督，推动行政审批制度改革，优化投资环境，提升行政效率。

（图片来源网络，侵删）

安顺市政务服务局内设五个主要机构，分别是：办公室：负责协调日常事务，包括文秘、财务、接待、档案管理等。承担党务、机构编制、干部人事、劳动工资、宣传、教育培训等管理工作。负责信息化建设、综合治理和后勤服务等工作。政务管理科：负责行政审批制度改革，探索行政资源整合。

办公室：负责全局年度工作***和长远发展规划，处理日常政务，包括会议组织、文秘、文电处理、档案管理、机要保密、调研、政务信息、税收宣传等。还负责目标管理考核、综合行政管理信息系统协调以及处理人大代表建议和政协委员提案。

安顺市档案局设有多个部门，每个部门都有明确的职责分工。首先，办公室负责处理局馆内的政务工作，包括起草综合性文件、文秘、档案管理、财务、人事和后勤等行政事务。

安顺市人力资源和社会保障局内设机构包括多个部门，负责不同领域的行政管理和公共服务。以下是其中的主要职能和职责分工：办公室：负责日常运行管理、综合协调工作，包括文电处理、会务安排、机要保密、档案管理、政务公开、***处理、安全保密、目标管理、财务后勤等。

基金监督科：负责社会保险基金监管，编制预决算草案，监督资金管理和运营。1 调解仲裁管理科：执行劳动争议和人事仲裁制度，处理劳动争议和人事仲裁工作。1 人事教育科：负责局机关和所属单位机构编制管理、人事变动、教育培训等事务。

安顺市机关事务管理局设有多个职能科室，各司其职，确保机关工作的高效运行。首先，办公室负责全面的行政管理工作，包括文秘、会务、机要、档案、信息、宣传、保密、***、财务、督查督办和目标管理。

安顺市发展和改革委员会的职能配置以及内设机构如下：办公室：负责行政事务，包括机构编制、人事、后勤、财务等工作，承担文秘、会务、信息管理、档案管理等职责。国民经济综合科：研究宏观经济，提出年度经济发展***，协调调查研究，提出经济调控建议，研究发展战略和规划。

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